Työvaatteet valmistetaan erityisesti työn tarpeisiin ja ne ovat myös henkilöstön univormut. Se on yleensä tehdas tai yritys, joka jakelee vaatteita univormuihin, joita kutsumme työvaatteiksi. Työvaateteollisuuden jatkuvan kehityksen myötä yhä useammat teollisuudenalat ja yritykset joutuvat käyttämään työvaatteita.
Työvaatteiden suunnittelun periaate on ensisijaisesti kohdennettu: eri toimialoille, saman toimialan eri yrityksille, eri tehtävissä samassa yrityksessä, eri tehtävissä samassa asemassa, sukupuoli jne. Kohdennettu suunnittelu osoittaa eri tavalla, miksi ihmiset käyttävät, kulumisaika, käyttöpaikka, miksi pukeutua, pukeutua. Lukuun ottamatta muutamia kalliita työvaatteita, kuten erityisiä juhlavaatteita. Erikoisvaatteiden ulkopuolella useimmat vaativat niiltä kohtuullista hinta--suorituskykysuhdetta eli malliin valittua kangaslaatua. Tyylin monimutkaisuus. Verrattuna tuotannon tekniseen vaikeuteen. Saman estetiikan ja funktion perusteella työvaatteiden suunnittelun tulee olla mahdollisimman alhainen tyylin, materiaalien, valmistuksen helppouden, vaatteiden rakenteen ja niin edelleen perusteella.
Työvaatteiden estetiikka määräytyy vaatteiden henkisyyden yhteisyyden perusteella. Työvaatteet on tehty helppoa työtä varten. Esteettinen prosessi on erityisen tärkeä. Työvaatteet voidaan valita yrityksen oman tilanteen mukaan, esim.: rakennusyritykset, tulisi käyttää kulumista-kestäviä kankaita; elektroniikkayritysten tulisi käyttää anti-staattisia kankaita. Kun haalareita räätälöidään, tulee valita kangas ja valita yritykselle sopiva vaatetus parhaan käytännöllisyyden saavuttamiseksi.
|